Business Insider – Jak kobiety zmieniają stereotypowo „męską” branżę budowlaną

Rozwój i partnerskie zasady współpracy Również branża energetyczna jest dziś mniej obca kobietom niż kiedyś. Panie coraz częściej i chętniej wybierają kierunki studiów i profesje z nią powiązane. 21% studentówContinue reading „Business Insider – Jak kobiety zmieniają stereotypowo „męską” branżę budowlaną”

Kultura organizacyjna. Jakie warunki powinna spełnić firma, by mieć zadowolonych pracowników?

Interia Biznes Od wielu lat nasza branża staje się coraz bardziej otwarta na kobiety. Nawet kiedy zaczynałam swoją karierę w energetyce, nie uważałam, że mają one trudniej niż mężczyźni w realizowaniuContinue reading „Kultura organizacyjna. Jakie warunki powinna spełnić firma, by mieć zadowolonych pracowników?”

Inteligentne miasto powstaje na naszych oczach

Wiemy, że po zakończeniu narodowej, a właściwie europejskiej kwarantanny konieczna będzie szybka odbudowa gospodarcza kraju i całego kontynentu. Dlatego tak ważne jest, żebyśmy nie rezygnowali ze śmiałych wizji i odważnychContinue reading „Inteligentne miasto powstaje na naszych oczach”

Prosumenci za kierownicą

O wyzwaniach stojących przed dostawcami energii i technologiach, które mogą zrewolucjonizować miasta, mówi Agnieszka Okońska członek zarządu innogy Stoen Operator Jak wyobraża sobie pani miasta przyszłości? Miast przyszłości nie musimyContinue reading „Prosumenci za kierownicą”

Agnieszka Okońska w zarządzie innogy Stoen Operator

Agnieszka Okońska objęła stanowisko członka zarządu w innogy Stoen Operator. Po tej nominacji zarząd spółki składa się obecnie z dwóch osób. Oprócz Agnieszki Okońskiej zasiada w nim prezes Robert Stelmaszczyk.Continue reading „Agnieszka Okońska w zarządzie innogy Stoen Operator”